2023年8月30日に、開催した『会社の口コミサイトでのネガティブ評価対策~退職者からのマイナス評価、そのままにして良いの?~』セミナーで当日投影した資料になります。
当セミナーのアーカイブ動画も配信していますので、合わせてお申込みください!
▼セミナー動画アーカイブ配信▼
https://www.nextsolutions.co.jp/seminar/619/
資料目次
- 求職者が口コミサイトを参考にする理由
- 口コミサイトへの正しい対処法
- アルムナイ・ネットワークについて
この資料のポイント
2023年8月に開催したセミナー資料
求職者が面接時に活用する「口コミサイト」。
求職者の時はネガティブな情報も求めていたはずが、人事担当になれば、出来る限り自社についてのネガティブなことは書き込まないで欲しい...
そのように思われる担当者の方も少なくないのではないでしょうか?
会社の口コミサイトでのネガティブ評価にどのように向き合うべきかを解説したセミナーの資料になります。
求職者が口コミサイトを参考にする理由
そもそも何故、求職者は口コミサイトを参考にするのか?心理学的な視点、現実の面接に対する求職者の本音から考察します。
口コミサイトへの正しい対処法
口コミサイトのネガティブ評価に、どのように向き合い、対処を行うことが望ましいかを解説します。
アルムナイ・ネットワークについて
そもそも退職者にネガティブな評価を受けないために、良好な関係を構築することも大切です。
アルムナイ・ネットワークについて解説します。
2023年8月30日に、開催した『会社の口コミサイトでのネガティブ評価対策~退職者からのマイナス評価、そのままにして良いの?~』セミナーで当日投影した資料になります。
当セミナーのアーカイブ動画も配信していますので、合わせてお申込みください!
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